Quem sinaliza a hora da mudança é o coração e não a razão.

Quem sinaliza a hora da mudança é o coração e não a razão.

Todos nós passamos por diversas mudanças em nossas vidas. O coração e a razão entram em conflito muitas vezes nessas horas. E saber lidar com essas mudanças eu chamo de amadurecimento na vida. Mas quando de fato termina um ciclo ou um estágio da nossa vida? O que em mim indica a hora de mudar? Leia mais sobreQuem sinaliza a hora da mudança é o coração e não a razão.[…]

Mudar tem risco?

Mudar tem risco?

Insistir nas mesmas fórmulas pode ser mais perigoso! Existem riscos em mudar, isso é óbvio, pode sim ser perigoso! E esta é sempre a minha resposta para a pergunta no título deste texto, além de poder complementar ainda mais: Num mundo de grandes e constantes transições, fazer sempre a mesma coisa ou insistir do velho Leia mais sobreMudar tem risco?[…]

Desculpas esfarrapadas para não inovar

7 desculpas esfarrapadas que acabam com a inovação

Embora os conceitos para aplicação de inovação não sejam nenhuma novidade, uma vez que foram estruturados de forma relevante em 1990 com a criação do manual de Oslo, o termo começou a ganhar corpo nas organizações somente nos últimos anos, ocupando um espaço maior nas agendas de reuniões mais estratégicas. Surgindo como esboço em modelos Leia mais sobre7 desculpas esfarrapadas que acabam com a inovação[…]

Toda mudança de comportamento requer mudança de pensamento

Toda mudança de comportamento requer a mudança de pensamento

Você já pensou no que se deve ser feito antes de mudar de comportamento? Onde tudo começa e a partir de onde tudo é direcionado? É importante saber que tudo começa com a mudança de pensamento. Pois isso vai além de outras razões pelas quais as pessoas não mudam. Toda mudança de comportamento requer um Leia mais sobreToda mudança de comportamento requer a mudança de pensamento[…]

Dez comportamentos que podem estar sabotando suas habilidades de liderança

Você já esteve em uma situação no trabalho em que sentiu que perdeu a calma? Talvez não de um modo descontrolado, mas o suficiente para que se sentisse mal com relação ao que disse ou fez e desejou se comportar de maneira diferente. Você ficou chateado e antes que percebesse, estava fazendo algo que não faria necessariamente Leia mais sobreDez comportamentos que podem estar sabotando suas habilidades de liderança[…]

O melhor caminho para a mudança

  Por Michal Stawicki Existem apenas três ou quatro maneiras conhecidas de modificar o comportamento humano para sempre. Você pode esperar pela iluminação, e este é um caminho. No entanto, é altamente não confiável. Você não pode manipular a iluminação. Outro método é mudar o seu ambiente, o que o rodeia. Você pode jogar fora Leia mais sobreO melhor caminho para a mudança[…]

E-book Mundo VUCA